Analizując podane przez NAV statystyki, można wyróżnić 4 grupy, które załamanie rynku pracy dotknęło najmocniej:
Można więc mówić o poważnym problemie, jakim jest wykluczenie wymienionych grup z rynku pracy. Aby skutecznie walczyć z bezrobociem i przywrócić je do stanu sprzed kryzysu, norweskie państwo będzie musiało pomóc tym ludziom znaleźć zatrudnienie.
NAV prognozuje, że w drugiej połowie bieżącego roku sytuacja powinna się poprawić. Analitycy zauważają, że na rynku pojawiają się liczne, nowe miejsca pracy.
Problemem jest jednak niedopasowanie pomiędzy poszukującymi pracy, a wolnymi stanowiskami. Potencjalni pracownicy często nie mają kwalifikacji, by wykonywać zawody, na które jest największe zapotrzebowanie.
Szczególnie potrzebni są pracownicy branż takich jak:
Specjalistów i specjalistek, którzy spełniają wymogi na stanowiska w tych branżach niestety brakuje.
Rząd zorganizował konferencję pod hasłem #Se muligheter (zobacz możliwości). Jej głównym celem jest ukazanie, ja że ludzie z lukami w CV również mogą stanowić wartościowych pracowników.
Podkreśla się także wagę szkoleń i poszerzania własnych kwalifikacji.
Dyrektor NAV uważa, że w obecnej sytuacji dobrze byłoby wesprzeć 4 najbardziej poszkodowane grupy bezrobotnych. Instytucja deklaruje wsparcie dla firm, które są gotowe włączyć tych ludzi w swoje struktury. Urząd zamierza np. pomagać w zdobyciu odpowiednich kompetencji przez potencjalnych pracowników.
Autorka: Emilia Reczko / NorEkspert
Źródła: www.nav.no
Masz pytania? Zadzwoń pod nr +48 58 535 93 43 lub wypełnij formularz kontaktowy
